久久为功 持续用力
——河北港口集团教育实践活动整改落实工作取得实效
河北新闻网讯（通讯员 祖轩）党的群众路线教育实践活动总结大会召开后，河北港口集团党委根据中央、省委和省国资委党委关于继续做好整改落实工作的总体部署，及时调整机构、明确职责、落实任务，突出领导带头、突出问题导向、突出建章立制、突出严督实导、突出舆论引导，以“久久为功、持续用力”的态度，狠抓整改落实工作，以整改实效取信于职工。
突出领导带头，以上率下抓整改。河北港口集团党委坚持把整改落实工作摆上重要位置，先后多次召开专题会议进行研究部署。河北港口集团整改落实办公室对7大类80项具体整改任务分解落实、责任到人，明确时间节点和完成时限，由河北港口集团班子成员牵头，各相关部室主要负责人为第一责任人进行整改，做到了领导责任到位、协调调度到位、跟踪落实到位。目前，河北港口集团领导班子整改清单所列出的80项整改任务，已经完成17项。同时，制定了《集团党的群众路线教育实践活动整改落实督导方案》，从推进河北港口集团领导班子整改工作和督导基层党组织整改落实工作两个层面进行了安排部署，确保各项整改任务按照时间节点稳步推进。河北港口集团领导班子成员以上率下，强力推进个人“一措施一清单”的整改落实，截至目前，列出的86条具体整改措施已经完成58项、正在整改9项、长期整改19项。
突出问题导向，聚焦“四风”抓整改。针对“四风”问题，制定河北港口集团《公务接待管理办法》，完善了申请审批结算管理制度，严格控制年度招待费标准，加强源头治理，规范机关办文办会和评比表彰工作。截至目前，共精简文件100个，同比减少6%，压缩会议5场，同比减少10.87%，“文山会海”问题得到有效解决。针对“一岗双责”落实问题，制定河北港口集团《关于落实党风建设和反腐倡廉党委主体责任、纪委监督责任的实施方案》和《纪检监察工作目标管理考核办法（试行）》，明确党委、纪委领导班子及成员责任内容和落实要求，完善党委领导、主体实施，纪委监督、各部门协调配合的工作推进机制。针对加强干部管理，严格选人用人标准问题，全面落实领导班子双向进入、交叉任职体制，为企业党组织充分发挥政治核心作用开辟了有效途径；创新开展“好干部”标准大讨论活动，以“三严三实”标准配强班子，选优人才；加强对中层领导班子和领导人员考核评价，重奖有突出贡献的团队和领导人员，发挥了激励约束作用；加大领导人员培训工作力度，在交通运输部干部管理学院举办7期领导人员培训班，系统学习政治理论和经营管理知识，同时举办领导人员大讲堂8期，有效提升了领导人员的综合素质和履职能力。针对一线职工年龄偏大、技术人才断档、职工素质需进一步提高问题，持续深化职工创新工作室建设，采取校企互联、联合技术攻关、研讨交流等多种形式，做实做强职工技术培训；制定离岗等退、离岗培训制度，做好内部职工调配和转岗培训等工作。针对取消通勤车、职工上下班不方便问题，相关责任部门已提高了职工交通补贴标准。针对河北港口集团跨地域发展关心驻外职工问题，建立驻外职工需求关注机制，及时做好思想动态分析，帮助解决实际困难。今年9月份，河北港口集团组织文艺演出小分队赴曹妃甸、黄骅、邯郸等驻外单位进行慰问演出，受到驻外职工的一致欢迎。此外，一些单位提出的个性化问题，近期相关责任部门已提出解决措施，河北港口集团整改办将逐一进行回复。
突出建章立制，正风肃纪抓整改。作风改到深处，最有效的是法治，最管用的是制度。河北港口集团党委按照“解决一个问题，立下一个规矩，形成一项制度”的要求，切实加强工作规范管理，推进各项工作规范化、制度化运行。在承接好、执行好上级制度的基础上，陆续出台反“四风”、促进改革发展、干部队伍管理、基层党组织建设、服务职工群众等方面制度，已经实施了河北港口集团《企业负责人公务用车管理暂行办法》《外事工作管理规定（暂行）》《公务接待管理规定（暂行）》《在领导人员中开展谈心提醒教育的实施意见》《员工教育培训管理制度》《投资项目后评价管理办法（试行）》《安全生产标准化管理办法》，修订完善了《关于领导人员报告个人有关事项的规定》等一系列规章制度。截至目前，《集团领导班子制度建设计划》中列出的61项内容，已制定完善20项，其他41项正在起草修订过程中。制度的“笼子”越编越密、越扎越牢，为推进作风建设常治长效提供了制度保障。
突出严督实导，落实责任抓整改。河北港口集团教育实践活动整改落实办公室切实加大对整改落实的督办协调，建立上下互动、左右联动、整体推进的整改落实工作机制，形成整改合力。河北港口集团督导组加强对基层党组织整改落实、建章立制工作的督促指导，抓住“一把手”这个关键，通过召开会议、走访调研、个别谈话、随机检查等多种方式，有效传导压力，及时约谈提醒。各级党组织主要负责同志认真履行第一责任人职责，投入大量的时间和精力，靠前指挥、深入研究，主持落实整改方案，牵头协调解决重点难点问题。党员领导干部从我做起，身体力行，改作风、勇担当，带头真改实改，树立标杆，作出示范。
突出舆论引导，凝聚强大正能量。河北港口集团领导班子整改方案在《河北港口新闻》公布，同时要求各单位公开整改落实方案，接受职工群众监督。在河北港口集团领导班子的示范带动下，各级党组织、各单位紧紧抓住反对“四风”、改革发展以及职工群众反映的突出问题，加大整改力度，加快整改进度，整改过程接受职工群众监督、整改效果接受职工群众评判。在广大职工群众积极参与和有力监督下，河北港口集团教育实践活动汇聚起强港兴企的强大正能量。今年以来，面对错综复杂的经济形势，河北港口集团上下以饱满的热情、优良的作风、出色的表现，破除发展难题、解决发展矛盾、优化发展道路，推动河北港口集团向着“四商合一”卓越集团目标昂首迈进。
