进入移动版，省流量，体验好为充分倾听青年员工心声愿望，着力解决青年员工关心的问题，增强青年员工的主人翁意识和归属感， 5月8日下午，河北建工建筑装配股份有限公司组织召开青年产业员工座谈会。公司党支部书记、董事长殷青伟出席会议，与青年产业员工进行了“零距离”的交流座谈。
座谈会上，来自各岗位的35名青年产业员工代表先后发言，畅谈工作中的成长与收获，提出了在工作生活中遇到的困惑和问题，对公司生产经营、文化生活及团青工作等方面提出了意见、建议。
公司领导认真倾听青年员工的发言后，对青年员工善于思考、敢于担当、心系企业、积极进取的精神给予赞赏，并对青年员工提出的疑惑和关心的问题，予以细致的答复和解疑。
殷青伟表示，河北建工建筑装配股份有限公司一直重视青年员工的发展，始终把青年员工培养、人才队伍建设和企业发展并重考虑，为员工创造良好的工作环境和发展机会也是公司一直努力的方向，对青年员工提出的符合企业实际的合理建议，公司将认真研究。同时指出，青年想实现快速成长的关键是要沉下心来，让自己处于一种积极向上朝气蓬勃的生活、工作状态，不断提高六种能力，发扬六种精神，即提高学习能力、沟通交流能力、走出去的能力、换位思考的能力、辨识风险的能力和履约能力，发扬不怕吃苦的精神、锲而不舍的精神、坚定不移的执行精神、忠诚于企业的精神、团结协作的精神和奉献精神。
殷青伟充分肯定了此次座谈会的意义，并致青春寄语，对产业青年进行了情真意切的鼓励和勉励，表示今后公司将定期举行交流座谈，多方听取员工意见，增强为员工办实事、办好事的能力，促进企业和谐稳定发展。（张风彩）
