进入移动版，省流量，体验好河钢宣钢技术中心工会立足客户、产品“两个结构”再优化，以全面提升产品综合性能为目标，紧抓“科技创新”利器，树立新思维，拓展新视野，推进工艺技术革新，加大高端产品研发力度，以精准质量管控推动产品竞争力提升。
该工会创新工作思路，从增强全员质量意识出发，有针对性地开展质量管理专项培训，逐步提升质量管控系统在工艺管控、装备提升、产品检验、操作执行等方面的执行力和控制力。通过收集铁前、钢后及营销系统在工艺监督、挖潜增效、差异化服务等方面的创新型“合理化建议”，全方位支撑产品质量提升和产品结构升级。运用丰富活动载体，扩展创新驱动新空间，通过评比“创新示范标杆班组”和“创新之星”，激发岗位创新的热情和动力；开展“创新竞赛评比”和“创新师徒1+1”活动，在对标交流和比拼竞争中将科技革新做深、做实。其中风冷辊道改造、更换￠18孔径水冷段导槽等攻关项目的实施，为开发耐候线材、提高盘螺关键指标提供了保障。由技术工程师、大客户经理及质检人员组成的质量攻关“小微团队”，实行跨专业、跨岗位“对标交流，协调互动”学习机制，并持续深化与科研院校的交流合作，增强创新突破能力。推进桶装焊丝的规模生产，持续提升胶管钢丝产品档次，与北科大合作对C72DA夹杂物和成分偏析进行攻关，提升焊丝产品力学性能，提升产品档次。（高燕侠）
