河北新闻网讯（通讯员 徐荣）四季度以来，河钢唐钢冷轧部团委在青工中深入开展“青工创效争先锋”活动，激励广大青工振奋精神，利用自身工作思路灵活、善于创新的优势,进行有针对性的创新创效活动，为提升产品创效能力做贡献。
该部号召广大青工根据生产指标和生产任务制定详细的工作保证措施，并与相关部门加强沟通，从设备管理入手，以“关键设备完好率”、“设备综合消缺率”为指标,为青工划分责任区域，力争实现上述两项指标均达100%。同时，由技术科和设备科牵头，制定技术质量攻关目标和措施，集中解决制约产品质量水平提升的关键工艺问题。要求青年技术人员“人人手中有课题”，加大课题攻关力度，并定期汇报进展情况。以金点子、五小创新、修旧利废等灵活多样的形式，挖掘各类创效点、堵住成本浪费点，寻找高性价比的替代材料，尽可能降低备件和设备维护费用。
活动开展以来，该部青工提出改革创新合理化建议14条，解决生产难题9项。其中酸轧作业区点检员孙阳提出的“酸轧坝辊功能优化”建议，通过为辊坝加装换辊滑道后，检修只需要原来一半的时间，不仅大大提升了工作效率，而且每月还能节省工时费和备件费2万余元。炉区点检员庞潇通过对炉底辊减速机漏油现象进行改善，有效防止了漏油现象的发生，月均减少检修加油一次，节省了检修维护费用。液压设备管理员曹堃通过细化液压油品使用，把油品使用计划由去年的每季度一制定细化为每月一制定，并把定修、年修等因素都加以考虑，使每月油品预算成本下降18%以上，年可降低油品消耗46万元。
