河北新闻网讯（通讯员 肖瑶 苏月）8月17日，河北港口集团总经理李敏会见了秦皇岛市人力资源和社会保障局（以下简称“秦皇岛市人社局”）局长柴志国，双方就公共实训基地建设及援企稳岗等工作进行了沟通交流。河北港口集团副总经理朱朝阳、总会计师温建国陪同调研。
李敏感谢多年来秦皇岛市人社局对河北港口集团的支持。他说，2014年秦皇岛市将河北港口集团作为失业保险援企稳岗对象，缓解了企业现实压力，对企业加快产业结构调整产生了积极作用。结合近期河北港口集团转型升级等方面情况，李敏希望秦皇岛市人社局在援企稳岗工作中给予继续支持。就公共实训基地建设问题，李敏表示，公共实训基地建设对企业、社会人才培养都具有重要意义。秦皇岛市人社局将河北港口集团纳入公共实训基地建设之中，是对集团的信任。河北港口集团将在现有教育培训基础上，在秦皇岛市人社局的专业指导下，发挥港口行业特色、合理设置专业，在做好内部培训的同时，承接好社会公共培训功能，充分履行国有企业的社会责任，为社会发展贡献力量。
柴志国说，公共实训基地是实现人才培养的重要载体。当前经济社会发展形势下，人社系统对人力资源培养特别是高技能、实用型人才的培养非常重视。河北港口集团作为大型国有企业，在高技能人才培养方面有认识、有基础，是秦皇岛市公共实训基地建设的重要补充。在援企稳岗方面，秦皇岛市人社局将充分利用专项资金，一如既往地对河北港口集团进行政策支持，服务企业发展。
会上，秦皇岛市人社局相关人员就公共实训基地建设具体政策、初步方案及专项资金使用，援企稳岗最新政策及具体申报流程等方面问题进行了解释说明。
河北港口集团办公室、人力资源部、社保中心、教育中心，秦港股份公司人力资源部等部室、单位负责人参加调研。
